HR Talent (m/w/d) für Recruiting

Als Teil unseres Recruiting-Teams verantwortest Du den vollen Recruitment Prozess für abwechslungsreiche Rollen bei uns. Du beschäftigst Dich fortlaufend mit der Optimierung bestehender operativer Prozesse und hältst die neuesten Recruiting-Trends im Auge.

Du möchtest auch in HR Projekten mitarbeiten? Dies ist bei uns möglich. Unser Team ist vielfältig aufgestellt, weshalb Strategien rund um Recruitment und Personalentwicklung zusammen erarbeitet und umgesetzt werden.

Dank Deiner Kommunikationsstärke fällt es Dir leicht, Dein eigenes, nachhaltiges Netzwerk aufzubauen und zu erweitern. Zur Weiterentwicklung unseres Employer Brandings stehst Du außerdem in engem Austausch mit dem strategischen Marketing.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Recruiting oder in der Personalberatung
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Active Sourcing und Interesse, neue Wege im Recruiting zu entwickeln
• Hohe Affinität für Innovationen und Technologien gepaart mit Verhandlungsstärke und Konfliktbereitschaft
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Das sind wir

Als Brückenbauer zwischen innovativen IT-Lösungen und dem traditionellen Bauhandwerk unterstützt die BRZ-Gruppe Bauunternehmen dabei, Arbeitsprozesse kostensparend zu organisieren sowie Bauprojekte und Unternehmen sicher zu steuern.

Tief eingebunden in eine Bauunternehmensgruppe bietet BRZ ein attraktives Karrierenetzwerk an vielen Standorten in ganz Deutschland und Frankreich.

Heute betreuen rund 650 Mitarbeiter mehr als 13.000 zufriedene Kunden.