BRZ DRH à Temps Partagé pour le BTP

BRZ vous délègue un conseiller pour vous accompagner dans l’organisation du travail et la direction de vos Ressources Humaines.

Selon vos besoins, votre DRH à temps partagé assure la fonction RH au quotidien et répondra aux problématiques liées au droit du travail. Il s'adapte à la taille et aux besoins de votre entreprise, sur site ou à distance.

Il met en place des outils pour :

motiver vos collaborateurs,
suivre votre masse salariale,
développer vos capacités managériales.

Votre DRH à temps partagé vous assiste dans les prises de décision.

Flexibilité : vous choisissez la nature de la mission et la fréquence des interventions de votre consultant.
Disponibilité : vous êtes accompagné par un consultant unique et une équipe juridique pour une réponse rapide et personnalisée.
Fiabilité : vous partagez vos décisions avec un professionnel averti et responsable, spécialisé dans le domaine du bâtiment et des travaux publics.
Efficacité : il vous décharge de vos problèmes et vous propose des solutions adaptées.
Opérationnel : juriste en droit social, il est opérationnel dès son entrée dans l’entreprise. Vous réduisez les risques d’erreurs et optimisez la protection de vos collaborateurs.
Ouvert vers l’extérieur : Parce que le DRH à temps partagé travaille au sein de plusieurs structures, il est en mesure d’apporter des éléments de comparaison à ses clients.
Confidentialité.